2013 年7月毕业,算一算从开始在现任的公司实习到现在已经有小两年的时间了。公司的工作虽然不忙,但也一直没有时间思考一下。 现在决定辞职了,忽然一下轻松的让人想思考。

普通程序员、普通本科生、普通的两年工作经验;就是我对自己的总结。

这两年在公司,第一年外派,在公司附近的政府和学校开发中小型的门户网站和管理系统,小公司的这种“合作式”外派给我直接的感觉就是午餐有饭补,工作时间很自由。一年下来,没学到什么高大上的技术,但也积累了一定的.net网站开发经验,

公司使用伪的三层架构已经基本被我吸收。第二年开始回归公司朝九晚五的工作,因为掌握了公司的开发框架回到公司就被当做项目组负责人使用,做了两回项目负责人。

最近开始投简历找工作,就在思考简历的哪一个部分足够丰富才能引起HR的关注和技术主管的肯定从而获得面试机会。

思考之后,我得出的结论是 专业能力 一栏很重要,不论在哪个公司都是在做事,当然你能做什么就是公司最先想知道的。

那就来理一理,看看我这个自认为是个人才的24岁青年都会干点啥:

吃饭穿衣咱就不说了;咱就总结一下.net软件开发方面的能力,毕竟是靠这个吃饭的。

一、技术能力

  1、C#语言基础良好,可以熟练的运用C#做.net项目的后台开发。

  2、熟练asp.net网站WebForm开发模式,可以独立完成.net框架下的B/S项目构建和开发。

  3、熟悉JavaScript以及javascript类库Jquery和Json,会利用JS实现简单的网页特效,例如菜单的下拉列表。

  4、熟悉Ajax前后台数据异步交互方式。

  5、了解网页样式CSS,会编写简单的样式类。margin、padding、border什么的都会用。

  6、熟悉ado.net 数据库开发技术,有过SQL Server和MySQL开发经验,能够熟练的使用SQL进行数据库编程。

  7、熟悉asp.net 网站的部署和实施,会使用Visual Studio平台通过WebDeploy进行远程IIS网站发布,也会打包简单的安装程序。

  8、了解跨平台网络编程,使用WebService开发过简单的服务提供程序。

  9、熟悉asp.net中小型网站架构技术和项目开发流程。

  10、会编写项目需求分析、系统设计、数据库设计、页面设计、项目总结等项目开发文档。

  11、熟悉C、C++、Java、JSP、J2EE开发语言(但没有这些方面实际开发经验)。

  12、掌握基本的数据结构和算法方面知识。

  13、了解基于sencha 2.0 的手机端APP开发

  14、良好的交流和沟通能力,可以自如的和客户交流项目需求方面的问题。

  15、了解计算机硬件系统,会PC的装机、拆机和系统安装。

  16、会构建和配置asp.net网站服务器运行环境。

二、团队能力

  1、安排项目的开发进度。

  2、分配项目组工作任务。

  3、主持项目小组讨论和研究。

  4、担任小项目的负责人。

三、自我批评

  1、对.net平台的底层技术知识像CTS、CLS、CLR理解的不够透彻。

  2、缺少大项目的开发经验,对大访问量,和大数据的处理没有经验。

  3、对设计模式方面的知识掌握不足。

OK能想到的都用文字描述出来了。

以上的每一条都是咱实实在在的能力和经验,可信度95%,还有5%属于自信心膨胀导致,难以避免。

祝自己能找一份满意的工作!

在各位大神眼里,这样的能力能给几分?

 
注:@火禾,@h82258652 ,在下初来乍到,有很多不懂的地方,谢谢两位的指正,本人已做修改。
 
现在越来越多的人选择java ,在下只想能够在.net方面学的多一点。
 

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