EXCEL对比在职员工与离职员工

EXCEL 在B1中填写这个 =VLOOKUP(A1,C:C,1,0) 然后往下拉只要有出现#N/A 说明已经离职了公司需要…

oracle中plsql练习题-----编写一个PL/SQL块，输出所有员工的员工姓名、员工号、工资和部门号

一.思路:首先输出需要变量接收,需要声明变量,于是考虑什么变量类型比较合适,在这我用的是table类型,最后,查询出来,循环输出即可. 二.具体实现 -- 编写一个PL/SQL块,输出所有员工的员工姓名.员工号.工资和部门号 declare -- 声明table类型的对象,属性员工姓名:ename,员工号:empno,工资:sal ,部门:deptno type emp_table_type is table of emp%rowtype index by binary_integer; --…

2014.12.06 ASP.NET 三级联动，添加员工，修改员工

(一)三级联动要实现的效果: 代码: MyDBDataContext context = new MyDBDataContext(); protected void Page_Load(object sender, EventArgs e) { //IsPostBack当前请求是否第一次打开,只有在第一次打开的时候是false,其它时候都是true //在每个Load页面写代码之前,都加上这句话 if (!IsPostBack) { ShowProd(); ShowBrand(); ShowC…

EXCEL 对比数据是否重复

1.同一列后一行对比前面所有行查找是否重复 =IF(COUNTIF(B$2:B2,B2)>1,"重复","") 2.两行两列(多行多列) 两行两列 =IF(SUMPRODUCT((B$2:B2=B2)*(C$2:C2=C2))>1,"重复","") 多行多列 =IF(SUMPRODUCT((列$行:列行=列行)*(列$行:列行=列行)*(列$行:列行=列行)*(列$行:列行=列行))>1,"重复…

VBA Excel 对比两列数据

Sub Md() ' ' Macro1 Macro ' 宏由 BX 录制,时间: 2012-6-8 ' 宏中的列数可以输入 A - IV 也可以输入 1-256 ' Dim i%, j%, i1%, j1%, i2%, j2% myi = UCase(InputBox("第一列")) myj = UCase(InputBox("第二列")) ' '************************************ If myi Like "[A-Z]…

EXCEL对比重复数据

一. EXCEL 突出重复项 1. 选择对应的数据 EXCEL 里选择好数据 2. 选择条件格式这样就完成了数据重复的突出,可以按条件筛选.选择自己想要的数据…

金蝶K3表

系统ID 表ID 表名表中文名表说明 FType FSefDefSign0 0 t_VoucherGroup 凭证字表凭证的收付转等分类字 0 00 1 t_VoucherEntry 凭证分录表凭证分录 0 00 2 t_Voucher 凭证表凭证 0 00 3 t_User …

C# 读取excel用户列表过滤一个月内未收到外部邮件已离职的员工

1.通过aspose.cells读取excel中的数据并添加到list中 //存储从excel中读取出来的数据 List<UserInfo> lst_userinfo = new List<UserInfo>(); string excel_path = @"G:\zhyue\backup\2018-08-01 读取腾讯邮箱接口-获取一个月内未接收到外部邮件且已离职的邮箱\腾讯邮箱\上海邮箱整理(1).xlsx"; //打开excel文件 Workbook cu…

员工离职困扰？来看AI如何解决，基于人力资源分析的 ML 模型构建全方案 ⛵

作者:韩信子@ShowMeAI 数据分析实战系列:https://www.showmeai.tech/tutorials/40 机器学习实战系列:https://www.showmeai.tech/tutorials/41 本文地址:https://www.showmeai.tech/article-detail/308 声明:版权所有,转载请联系平台与作者并注明出处收藏ShowMeAI查看更多精彩内容人力资源是组织的一个部门,负责处理员工的招聘.培训.管理和福利.一个组织每年都会雇佣几名员…

kaggle之员工离职分析

本文探讨的是kaggle中的一个案例-员工离职分析,从数据集中分析员工的离职原因,并发现其中的问题.数据主要包括影响员工离职的各种因素(工资.绩效.工作满意度.参加项目数.工作时长.是否升职.等)以及员工是否已经离职的对应记录. 数据来源:Human Resources Analytics | Kaggle 参考学习视频:http://www.tianshansoft.com/ 分析目的:分析员工离职原因. 1.对数据集中变量进行描述性分析,变量说明: 2.探索是否离职与公司满意度,绩效,工作时…

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