一.面试官灵魂三连问: 你知道哪些拷贝的方法? 让你实现一个深拷贝怎么实现? 那像正则.Set.Map.函数等如何拷贝? 二.浅拷贝方法 自己创建一个新对象,来接收你要重新复制或引用的对象值.如果对象属性是基本数据类型,复制的就是基本数据类型的值给新对象:如果属性是引用数据类型,复制的就是内存中的地址,如果一个对象改变了这个属性值,那么会影响到另一个对象. 1.Object.assign() 不会拷贝对象的继承属性 不会拷贝对象的不可枚举属性 可以拷贝symbol类型 扩展:什么是对象的不可枚举…

目录 1. LRU 缓存介绍 2. ConcurrentLinkedQueue简单介绍 3. ReadWriteLock简单介绍 4.ScheduledExecutorService 简单介绍 5. 徒手撸一个线程安全的 LRU 缓存 5.1. 实现方法 5.2. 原理 5.3. put方法具体流程分析 5.4. 源码 6. 实现一个线程安全并且带有过期时间的 LRU 缓存 最近被读者问到"不用LinkedHashMap的话,如何实现一个线程安全的 LRU 缓存?网上的代码太杂太乱,Guide哥…

一个HashMap能跟面试官扯上半个小时 <安琪拉与面试官二三事>系列文章 一个HashMap能跟面试官扯上半个小时 一个synchronized跟面试官扯了半个小时 一个volatile跟面试官扯了半个小时 <安琪拉教鲁班学算法>系列文章 安琪拉教鲁班放技能之动态规划 前言 HashMap应该算是Java后端工程师面试的必问题,因为其中的知识点太多,很适合用来考察面试者的Java基础. 开场 面试官: 你先自我介绍一下吧! 安琪拉: 我是安琪拉,草丛三婊之一,最强中单(钟馗不服)…

优雅手撕bind函数 前言: 为什么面试官总爱让实现一个bind函数? 他想从bind中知道些什么? 一个小小的bind里面内有玄机? 今天来刨析一下实现一个bind要懂多少相关知识点,也方便我们将零碎的知识点串联起来. 看完有用的同学记得点个赞再走,您的鼓励-我莫大的动力 看完能学到什么 实现bind new原理 本文章的叙事步骤 bind函数作用 模拟bind的要点 实现思路 new函数特殊情况(this&父原型) -------------人工分割线------------- bind函数…

摘要:收到个读者的问题,他在面试的时候,被搞懵了,因为面试官问了他这么一个网络问题. 本文分享自华为云社区<TCP 四次挥手收到乱序的 FIN 包会如何处理?>,作者:小林coding . 收到个读者的问题,他在面试的时候,被搞懵了,因为面试官问了他这么一个网络问题: 不过这道网络题可能是提问的读者表述有问题,因为如果 FIN 报文比数据包先抵达客户端,此时 FIN 报文其实是一个乱序的报文,此时客户端的 TCP 连接并不会从 FIN_WAIT_2 状态转换到 TIME_WAIT 状态. 因此…

哈喽!大家好,我是小奇,一位不靠谱的程序员 小奇打算以轻松幽默的对话方式来分享一些技术,如果你觉得通过小奇的文章学到了东西,那就给小奇一个赞吧 文章持续更新 一.前言 RabbitMQ我们经常的使用,但是它有很多高级的特性我们也需要熟练的掌握才能应对现实场景中复杂的业务逻辑. 二.面试 面试官:小奇是吧,我们开始面试吧 我:快点吧,早就饥渴难耐了 面试官:有用过RabbitMQ吗 我:用过 三.RabbitMQ发送消息长时间没人处理过期怎么办? 面试官:RabbitMQ发送消息长时间没人处理过期…

哈喽!大家好,我是小奇,一位热爱分享的程序员 小奇打算以轻松幽默的对话方式来分享一些技术,如果你觉得通过小奇的文章学到了东西,那就给小奇一个赞吧 文章持续更新 一.前言 书接上回,感觉上次的公司氛围不太好(其实就是女的少),还是不去了,等有了大公司要我我就再去. 今天下起了大雨,农村的空气格外的清新,呼吸起来让我非常的放松,悠然自得呀.这么好的天气不去买点熟食再买上瓶牛栏山在家喝一顿就可惜了,说干就干,披上雨披去镇上买二两牛肉. 走到了村口看到了邻居家的大美和小美,不知道她俩去哪里吃饭了,吃了一…

引言 上一篇关于<面试官为啥总是喜欢问前端路由实现方式>的文章发布后,发现还是挺受欢迎的.这就给我造成了一定的困惑 之前花了很长时间,实现了一个自认为创意还不错的关于前端如何利用node+canvas实现一键解析博客中关键词后生成一张云图,并支持一键上传github或oss的小工具,类似于图床的功能,只不过场景是解析markdown中关键字.本想着借这个实现,让大家对node全局包有一个更加深刻的印象,同时也可以借鉴其思路解决工作中的一些特定场景下的低效问题.所以写了长篇大论,沾沾自喜的窃以为…

在公司当技术面试官几年间,从应届生到工作十几年的应聘者都遇到过.先表达一下我自己对面试的观点: 1.笔试.面试去评价一个人肯定是不够准确的,了解一个人最准确的方式就是“路遥知马力,日久见人心”.通过一.二个小时内的做题.交流,只是没有其他办法下进行的无奈之举,所以通过了面试不代表有多成功,没通过也不代表有多失败.2.好的面试官本身交谈的时候就不应当把自己一个居高临下的角色上,应当把自己和应聘者当做两个做技术的人平等的交流,把自己当作权威往往就会受到观点的角度.语言表达.工作领域的惯性的制约.3.…

如果面试官问你:你了解 Java 内存模型吗? 你就可以使用这张图,按照这张图中的顺序和面试官开聊,正常情况下,聊一个小时是差不多的,这个时候,对你的处境是非常有益的,因为面试官的时间不多了.…