2B Saas系统最近几年都很火.很多创业公司都在尝试创建企业级别的应用 cRM, HR,销售, Desk Saas系统.很多Saas创业公司也拿了大额风投.毕竟Saas相对传统软件的优势非常明显. 最近一年,有幸架构一个Crm saas 系统,上线了几个月来,各方面都比满意.整个系统创建过程,踩了很多坑,收获也比较多.总结一下Saas系统架构一些特点: 1.分层设计 saas系统分层大概是: 租户识别>应用层>数据访问层>缓存层>数据库 业务代码都是写在应用层. 租户识别可以用s…

2B SaaS系统最近几年都很火.很多创业公司都在尝试创建企业级别的应用 cRM, HR,销售, Desk SaaS系统.很多SaaS创业公司也拿了大额风投.毕竟SaaS相对传统软件的优势非常明显. 最近一年,有幸架构一个Crm SaaS 系统,上线了几个月来,各方面都比满意.整个系统创建过程,踩了很多坑,收获也比较多.总结一下SaaS系统架构一些特点: 1.分层设计 SaaS系统分层大概是: 租户识别>应用层>数据访问层>缓存层>数据库 业务代码都是写在应用层. 租户识别可以用s…

ToB Saas系统最近几年都很火.很多创业公司都在尝试创建企业级别的应用 cRM, HR,销售, Desk Saas系统.很多Saas创业公司也拿了大额风投.毕竟Saas相对传统软件的优势非常明显. 最近一年,有幸架构一个Crm saas 系统,上线了几个月来,各方面都比满意.整个系统创建过程,踩了很多坑,收获也比较多.总结一下Saas系统架构一些特点: Saas系统分级: SaaS系统架构成熟度模型的5个级别--从"混乱"到"乌托邦" 第0级(混乱):每次新增一…

这段时候在准备从零开始做一套SaaS系统,之前的经验都是开发单数据库系统并没有接触过SaaS系统,所以接到这个任务的时候也有也些头疼,不过办法部比困难多,难得的机会. 在网上找了很多关于SaaS的资料,看完后使我受益匪浅,写文章之前也一直在关注SaaS系统的开发,通过几天的探索也有一些方向. 多租户系统首先要解决的问题就是如何组织租户的数据问题,通常情况有三种解决方案: 按数据的隔离级别依次为: 一个租户一个数据库实例(数据库级) 一个租户一个Schema (Schema) 每个租户都存储在一个…

2B Saas系统最近几年都很火.很多创业公司都在尝试创建企业级别的应用 cRM, HR,销售, Desk Saas系统.很多Saas创业公司也拿了大额风投.毕竟Saas相对传统软件的优势非常明显. 最近一年,有幸架构一个Crm saas 系统,上线了几个月来,各方面都比满意.整个系统创建过程,踩了很多坑,收获也比较多.总结一下Saas系统架构一些特点: 1.分层设计 saas系统分层大概是: 租户识别>应用层>数据访问层>缓存层>数据库 业务代码都是写在应用层. 租户识别可以用s…

######################################################################################################################## 国内大型的物流企业,专业从事国内公路运输和航空运输代理   职责: Foss项目的架构设计,包括需求分析,模块设计,系统结构设计,关键功能的开发,技术难题的解决,对团队质量输出的把控等等. 要求: 1.熟悉WebLogic/Websphere/JBoss等一…

博客园首页是需要分享干货的地方,今天早上写的<HRMS(人力资源管理系统)-从单机应用到SaaS应用-系统介绍>内容下架了,所以我就按照相关规定,只分享干货,我把之前写完的内容整理发布上来.这次主要分享一下在架构设计过程中涉及的基础知识,主要是涵盖系统架构方法.架构模式及设计模式,便于大家在后续一起探讨HRMS系统的SaaS模式的架构设计. 一.设计模式 大家或多或少的都接触并在实际的开发过程中无形中可能都使用了某种设计模式,可能我们并不知道具体的模式叫什么名字,现在讲设计模式的书.案例分享都…

SaaS产品就像一座冰山,冰山以上的部分是功能.数据(可见部分).用户界面,冰山以下是系统架构.完整的数据模型.开放体系.非功能性需求(扩展性.可维护性.性能.安全等). 短期内想要快速上线产品,可能只需关注冰山以上的部分就够了,但是SaaS公司想要在市场上建立长期的竞争优势,比拼的一定是冰山以下的部分,并且在这块的投入绝对远超冰山以上的部分. 商品系统的定位 商品系统是零售SaaS最基础.最核心的系统之一.商品系统几乎需要支撑所有业务系统,例如C端商详.购物车.订单.履约.结算.售后.库存.供…

一.开篇 上一篇<HRMS(人力资源管理系统)-从单机应用到SaaS应用-架构分析(功能性.非功能性.关键约束)-上篇>我们详细分析了在架构分析过程中我们需要注意的内容,架构过程的方法论及实践经验,以更好的指导我们在具体架构落地. 本篇主将具体结合HRMS系统进行架构概要分析,按照上篇的理论指导,开展具体的架构分析过程实践,通过分析找到关键功能.关键非功能性需求(关键质量及约束)等. 在阐述具体的架构工作方法之前,请大家先查看以下三方面的内容: 1.HRMS系统的介绍?(涵盖哪些功能?价值和作…

 架构,刚开始的解释是我从知乎上看到的.什么是架构?有人讲, 说架构并不是一 个很 悬 乎的 东西 , 实际 上就是一个架子 , 放一些 业务 和算法,跟我们的生活中的晾衣架很像.更抽象一点,说架构其 实 是 对 我 们 重复性业务 的抽象和我 们 未来 业务 拓展的前瞻,强调过去的经验和你对整个行业的预见. 我们要想做一个架构的话需要哪些能力?我觉得最重要的是架构师一个最重要的能力就是你要有 战 略分解能力.这个怎么来看呢: 第一,你必须要有抽象的能力,抽象的能力最基本就是去重,去重在整个架构…